Kloepfel Einkäufer-Gehaltsreport 2013: Im Maschinenbau wird das meiste Geld verdient

Die Supply Chain- und Einkaufsberatung Kloepfel Consulting hat eine empirische Studie zu den Gehältern im Einkauf durchgeführt. An dieser haben 500 Manager mittelständischer Unternehmen teilgenommen. Mit der Umfrage wurde beleuchtet, wie die Gehälter der Einkäufer nach Branche, Ausbildungsweg, Verantwortungsbereich, Umsatz des Unternehmens, Geschlecht und Arbeitserfahrung verteilt sind.

In der Maschinenbaubranche verdienen Einkäufer am meisten

Das jährliche durchschnittliche Bruttoeinkommen aller Befragten ist in der Maschinenbaubranche mit 77.184,43 Euro am höchsten, gefolgt von der Health Care-, Chemie- und Pharmabranche mit 72.168,80 Euro. Darauf folgt die High Tech- und Elektrobranche mit 68.420,26 Euro, dann die Handels- und Konsumgüterbranche mit 65.174,33 Euro und die Metallbranche mit 64.406,33 Euro. Das niedrigste Durchschnittsgehalt von 63.715,00 Euro verdienen die Teilnehmer in der Automobil- und Zulieferbranche. Betrachtet man die verschiedenen Positionen im Einkauf, ergibt sich folgendes Bild: COOs nehmen mit 129.800,00 Euro am meisten ein, gefolgt von den Einkaufsleitern mit 84.084,99 Euro und Einkäufern mit 58.988,51 Euro.

83% aller Studienteilnehmer sind männlich, 16% weiblich und nur 1% hat hierzu keine Angabe gemacht. Das Durchschnittsgehalt liegt bei den männlichen Einkäufern bei 69.739,25 Euro pro Jahr. Damit verdienen sie 7.941,97 Euro mehr als die Einkäuferinnen mit durchschnittlich 61.797,28 Euro.

Gut jeder dritte Befragte besitzt neben einer abgeschlossenen Ausbildung auch ein absolviertes Studium. Diese Gruppe verdient mit 72.830,07 Euro das größte Brutto-Einkommen, dicht gefolgt von Managern mit 72.155,76 Euro, die ausschließlich ein Studium absolviert haben. Diejenigen, die nur eine Ausbildung abgeschlossen haben, verdienen durchschnittlich 61.249,40 Euro, also 10.906,36 Euro weniger verglichen als Akademiker.

Die Art des Einkaufs wirkt sich nur gering auf das Jahresgehalt aus

Mehr als die Hälfte der Befragten betreibt technischen und kaufmännischen Einkauf, 38,2% üben nur kaufmännischen Einkauf aus, während lediglich 6,1% ausschließlich technischen Einkauf betreiben. 1,3% haben hierzu keine Angabe gemacht. Die Gehälter in den verschiedenen Arten des Einkaufs liegen nah beieinander: So verdienen Einkaufsmanager, die technischen und kaufmännischen Einkauf betreiben, im Schnitt 68.835,22 Euro jährlich. Die Befragten, die sich nur dem technischen Einkauf verschrieben haben, liegen mit 68.523,88 Euro nur knapp darunter, ebenso wie jene, die sich ausschließlich dem kaufmännischen Einkauf widmen mit 68.439,07 Euro.

Gut jeder zweite Befragte übt sowohl operative, strategische als auch projektbezogene Aufgaben aus. Auf die Frage, ob Teilnehmer nach Leistung oder Fixum bezahlt werden, gaben 64,77% an, ein festes Gehalt zu beziehen. Gut jeder Dritte wird zusätzlich nach Leistung bezahlt und 1,27% konnten hierzu keine Angabe machen.

Die Berufserfahrung und das Alter spielen beim Jahresgehalt ebenfalls eine entscheidende Rolle: Manager mit einer Berufserfahrung von 25 bis 30 Jahren verdienen im Durchschnitt mit 90.012,83 € am meisten. Nach Lebensalter gestaffelt, ist die Gruppe der über 50-Jährigen mit 85.462,86 Euro der Top-Verdiener, gefolgt von den 41-50-Jährigen mit 80.027,96 Euro. 36-40-Jährige erhalten 68.792,58 Euro, 26-35-Jährige 58.679,07 Euro und 18-25-Jährige bilden mit 33.670,75 Euro das Schlusslicht.

Die Gehälter der Befragten sind nicht proportional höher zum Umsatzvolumen des Unternehmens: So liegt das Jahresgehalt der Teilnehmer bei Unternehmen mit einem Jahresumsatz von über 1  Mrd. Euro bei 68.982,83 Euro, bei Unternehmen mit einem Umsatzvolumen von beispielsweise 100-250 Mio. Euro verdient der Einkaufsmanager im Schnitt 67.792,41 Euro.

Bei einem betreuten Einkaufsvolumen bis 40 Mio. Euro liegen die verschiedenen Gehälter relativ nah beieinander: So liegen sie bei Managern, die ein Einkaufsvolumen unter 1 Mio. Euro verantworten bei 67.503,24 Euro, während sie bei einem betreuten Einkaufsvolumen von 5-10 Mio. € 68.263 Euro erhalten. Bei einem Einkaufsvolumen von über 40 Mio. Euro jedoch liegen sie deutlich höher, so erhalten Manager bei einem Volumen über 100 Mio. € im Schnitt 72.162,00 Euro.